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明確考評機(jī)制、獎(jiǎng)懲機(jī)制、獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,將考核結(jié)果作為社工崗續(xù)聘、解聘、獎(jiǎng)懲、調(diào)整崗位和職級(jí)晉升的重要依據(jù)。建立不適合崗位、不服從安排、違反相關(guān)規(guī)定的退出機(jī)制。